Stärkenanalyse – Coaching Reihe —  voiio Wissen

In Phasen beruflicher Neuorientierung ist es entscheidend, die eigenen Kompetenzen und Potenziale klar zu erkennen. Die Stärkenanalyse bietet eine strukturierte Möglichkeit, sich selbst besser einzuordnen, berufliche Entwicklungsmöglichkeiten auszuloten und wieder handlungsfähig zu werden. Im Fokus steht, was Sie ausmacht – und wie Sie diese Stärken gezielt für Ihre nächsten beruflichen Schritte nutzen können.

Ablauf

1. Sitzung: Analyse der Ausgangssituation - Stärken und Schwächen
2. Sitzung: Entwicklung neuer Perspektiven

Ziele

• Klarheit über vorhandener Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen gewinne
• Neue berufliche Optionen erkennen und entwickeln
• Konkrete nächste Schritte definieren

Hinweis

Da jede:r Coachee individuelle Bedürfnisse mitbringt und die Themenschwerpunkte unterschiedlich gewichtet sein können, ist es möglich, dass in den zwei Sitzungen nur ausgewählte Inhalte oder andere Themen in den Fokus genommen werden.