Resilient durch Veränderungen – Coaching-Reihe — voiio Wissen
Wenn sich Arbeitsanforderungen verändern, Druck steigt oder Orientierung fehlt, geraten viele Führungskräfte selbst an ihre Belastungsgrenzen. Gleichzeitig sollen sie für ihr Team präsent bleiben, Stabilität vermitteln und durch Unsicherheiten navigieren. In diesem Coaching reflektieren sie ihre persönliche Veränderungssituation, analysieren Stressfaktoren und stärken ihre Selbstführung im Alltag.
Aufbau
- Sitzung: Standort und persönliche Belastungssituation analysieren
- Sitzung: Resilienz und Selbstführung im Alltag stärken
- Sitzung: Ressourcen aktivieren und Klarheit schaffen
Ziele
- Veränderungssituation und persönliche Wirkung reflektieren
- Stressfaktoren erkennen und einordnen
- Eigene Energiequellen und Grenzen bewusst nutzen
- Mentale Stabilität mit Micro-Habits stärken
- Mit Unsicherheit, Druck und Ambivalenz konstruktiv umgehen
- Innere und äußere Stabilität als Führungskraft vermitteln
- Persönliche Strategien entwickeln und in den Führungsalltag übertragen
Hinweis
Da jede:r Coachee individuelle Bedürfnisse mitbringt, können die Themenschwerpunkte in den Sitzungen variieren. Es ist daher möglich, dass wir in den drei Sitzungen gezielt auf bestimmte Themen eingehen oder andere Themen in den Fokus nehmen. So stellen wir sicher, dass das Coaching optimal auf Ihre persönlichen Ziele und Anforderungen abgestimmt ist.
Sie buchen gerade zum ersten Mal das Format "Beratung".
Vielleicht interessiert Sie auch
Nichts passendes gefunden?
Kerstin Michels und das Beratungsteam helfen Ihnen gern weiter.