Respekt für alle
Eine Welt prägen, in der die unterschiedlichen Hintergründe, Perspektiven und Merkmale eines jeden Menschen anerkannt und wertgeschätzt werden und sich alle akzeptiert fühlen - das ist das Ziel von Diversity und Inklusion.
Mit diesem Livecast entwickeln und schärfen Sie Ihr Bewusstsein für verschiedene Facetten von Identitäten, verbreiteten Mustern der Diskriminierung sowie Möglichkeiten zur Schaffung einer vielfältigen Gesellschaft und Arbeitsumgebung.
Klare Kommunikation über Generationen hinweg mit BetweenGen
Unterschiedliche Generationen haben eigene Gesprächs- und Arbeitsstile, vom Ton im Meeting bis zur Nachricht im Chat. Entdecken Sie typische Stolperfallen, lernen Sie praxiserprobte Quick-Wins kennen und stärken Sie Ihre Kommunikation in hybriden Arbeitswelten – klar, wertschätzend und sofort umsetzbar!
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"Klare Kommunikation über Generationen hinweg" am Mi, 22. Apr 12:00 – 13:00 Uhr
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Inklusion im Alltag: Kleine Schritte, große Wirkung mit Florian Malicke
Erfahren Sie, was Inklusion bedeutet und warum sie uns alle betrifft. Erhalten Sie einen Überblick über verschiedene Arten von Beeinträchtigungen sowie Behinderungen und lernen Sie, welche Maßnahmen Sie als Einzelperson im Arbeitskontext umsetzen können, um ein integratives Umfeld zu schaffen.
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"Inklusion im Alltag: Kleine Schritte, große Wirkung" am Mo, 4. Mai 12:00 – 13:00 Uhr
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Diskriminierung verstehen und verhindern mit Andrea Dallek
Erfahren Sie, wie Ausgrenzung und Diskriminierung entstehen und welchen Einfluss gesellschaftliche Machtstrukturen auf Ihre persönliche Stellung haben. Entdecken Sie praxisnahe Ansätze zur Entwicklung individueller Handlungsmöglichkeiten, um Diskriminierung zu verhindern und eine inklusive Gemeinschaft zu fördern.
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"Diskriminierung verstehen und verhindern" am Do, 7. Mai 12:00 – 13:00 Uhr
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Diversity Management einführen: Von Commitment bis Roll-out mit Thorsten Pichler
Erfahren Sie, welche Ebenen im Unternehmen für eine nachhaltige Verankerung von Diversity Management zusammenwirken müssen. Die Veranstaltung richtet sich an Mitarbeitende aller Bereiche und Hierarchiestufen. Praxisnahe Tipps und Beispiele unterstützen Sie bei Planung, Pilotierung und der konkreten Umsetzung.
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"Diversity Management einführen: Von Commitment bis Roll-out" am Mo, 11. Mai 12:00 – 13:00 Uhr
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Menschen verstehen, statt in Schubladen zu stecken mit BetweenGen
Jede Generation ist ein Spiegel ihrer Zeit: geprägt von Ereignissen & daraus entstandenen Werten. Erhalten Sie ein klares und zugleich empathisches Bild von fünf Generationen, die heute zusammenarbeiten. Statt Klischees und Schubladendenken erwarten Sie echte Geschichten und klare Impulse für mehr Verständnis im Team.
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"Menschen verstehen, statt in Schubladen zu stecken" am Do, 21. Mai 12:00 – 13:00 Uhr
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Focus on creative brains: think fast, work clearly mit Lena Celotti
Find out what characterizes creative, fast-thinking and open-minded brains - and why focus is sometimes difficult. You will learn tried-and-tested strategies for using hyperfocus in a targeted way, better classifying procrastination and effectively structuring your day-to-day work.
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"Kreative Gehirne im Fokus: Schnell denken, klar arbeiten" am Mo, 15. Jun 12:00 – 13:00 Uhr
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Sie können mit Ihrem Klarnamen oder anonym teilnehmen. Kamera und Mikrofon sind automatisch ausgeschaltet.
Alle Vorträge werden auch aufgezeichnet und sind entsprechend als Aufzeichnung (ohne die Fragerunde am Ende) verfügbar.