Geteilte Führung – Elternschaft & Führungskraft vereinbaren — voiio On Demand
Familie gründen UND Karriere machen – geht das überhaupt? Selbstverständlich ist es möglich, eine Familie zu gründen, Zeit für sie zu haben und gleichzeitig eine erfolgreiche Karriere zu verfolgen. Hochqualifizierte Mütter bringen wertvolle Fähigkeiten und Erfahrungen in die Arbeitswelt ein, und Unternehmen erkennen zunehmend die Bedeutung ihrer Teilnahme.
Bianca Hoffmann erläutert die wichtigsten Aspekte der geteilten Führung und welche Voraussetzungen erfüllt sein müssen, um Ihren Chef oder Ihre Chefin davon zu überzeugen, dass geteilte Führung Ihr Unternehmen voranbringen kann. Dieses Angebot richtet sich hauptsächlich an Mütter, doch sind alle Elternteile herzlich eingeladen.
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